La UTN declaró la Emergencia Salarial de su personal docente y nodocente

En el marco de su 3ª Reunión Ordinaria, realizada el 25 de junio de 2025, el Consejo Superior de la Universidad Tecnológica Nacional (UTN) resolvió por unanimidad declarar el estado de Emergencia Salarial para todo el personal docente y nodocente de la institución.

La decisión, que quedó formalizada mediante la Declaración N° 01/2025, surge ante el sostenido deterioro del poder adquisitivo de los salarios universitarios y busca visibilizar la crítica situación que atraviesan quienes sostienen el funcionamiento de la universidad pública.

“La UTN cumple un rol estratégico en la formación de profesionales clave para el desarrollo industrial, científico y tecnológico del país. Para garantizar la calidad educativa, es indispensable contar con docentes y nodocentes calificados, comprometidos y con condiciones laborales dignas”, señala el documento aprobado.

En este contexto, el Consejo Superior:

• Exige al Poder Ejecutivo Nacional la convocatoria urgente a paritarias libres, con propuestas que permitan recomponer los salarios frente a la inflación acumulada.

• Expresa su profunda preocupación por las consecuencias que esta crisis puede generar en el corto y mediano plazo, incluyendo la pérdida de calidad académica, la fuga de profesionales y el deterioro del sistema universitario público.

• Reclama medidas extraordinarias que aseguren la continuidad de los servicios de salud brindados por DASUTeN, que hoy se ven gravemente afectados por la caída de aportes producto de sueldos depreciados.

Desde la UTN advierten que el actual escenario pone en riesgo la continuidad de funciones esenciales de la universidad y llaman al Gobierno a asumir con urgencia la responsabilidad de garantizar condiciones laborales adecuadas en todo el sistema universitario nacional.